事業主が従業員へ交付する賞与明細書（賞与支払明細）を作成します（所得税法231条で交付が義務）。支給・控除の合計と差引支給額は自動計算されます。

⚠️ 社会保険料・税額の自動計算は「概算」です。賞与の社会保険料は標準賞与額×料率、源泉所得税は前月給与（社会保険料控除後）に基づく算出率で概算します。実際の料率・税額表・上限額（健保:年度累計573万円等）は必ずご確認ください。各欄は手動で上書きできます。

支給対象・基本情報

支給年賞与区分（支給回）

支給日対象期間（査定期間）

従業員氏名社員番号 / 所属

支給

賞与額（基本）

役職加算業績加算

その他支給

控除

概算は協会けんぽ標準（健保10%・厚年18.3%・雇用0.6%・介護1.6%）の本人負担分です。健保・厚年・介護は標準賞与額（千円未満切捨て・厚年は1回150万円上限）×料率、所得税は（賞与額−社保）×前月給与に基づく算出率（扶養親族等0人・甲欄）で計算します。実際の料率・税額は必ずご確認ください。

介護保険（40〜64歳）※概算入力の対象判定前月の給与（社会保険料控除後）※源泉徴収税率の概算判定用

健康保険料介護保険料

厚生年金保険料雇用保険料

所得税（源泉）その他控除

支給者（事業主）

事業所名称

所在地電話

備考

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